Правительство предложило установить минимальный размер оплаты труда с 1 января 2027 года на уровне 28 935 рублей в месяц вместо действующих в 2026 году 27 093 рублей. Проект № 619-9 внесён в Государственную Думу и пока не принят. Одновременно на 2027–2029 годы предлагается приостановить правило о расчёте МРОТ с учётом медианной заработной платы, сохранив запрет устанавливать его ниже прожиточного минимума трудоспособного населения и действующего уровня МРОТ. Для работодателей это изменит федеральный нижний предел оплаты полностью отработанного месяца, если закон будет принят.
В Госдуму внесен проект № 1340887-8 о прямом запрете включать компенсационные и стимулирующие выплаты, надбавки и премии в сумму зарплаты, обеспечивающую МРОТ. Для ночной, сверхурочной и праздничной работы подобный принцип уже следует из постановлений Конституционного Суда, поэтому главная новизна инициативы шире: авторы хотят распространить правило и на стимулирующую часть оплаты, включая премии. Поправки пока не приняты; действующая редакция статьи 133 ТК РФ такого общего перечня не содержит.